Nos dirigeants

En tant que directeur général de Microblink, Hartley est chargé de coordonner les principaux aspects opérationnels de l’entreprise afin de garantir que celle-ci atteigne ses objectifs de croissance stratégique de manière cohérente et efficace. Hartley se passionne pour l’accompagnement du développement personnel, la cohésion d’équipe et la concrétisation des visions stratégiques. Avant de rejoindre Microblink, Hartley était président de B-Line Medical, une entreprise développant des logiciels destinés à aider les professionnels de santé et les formateurs à améliorer la prestation des soins, qui a été rachetée en 2019. En dehors du travail, Hartley aime passer du temps avec sa famille, voyager, s'engager dans des actions caritatives et pratiquer des activités nautiques.

Mike dirige les finances et les opérations mondiales de Microblink. Il travaille en étroite collaboration avec l’ensemble de l’entreprise afin d’harmoniser l’allocation des capitaux, l’excellence opérationnelle et la stratégie commerciale, dans le but de mettre en place des structures technologiques évolutives et hautement performantes. Ses responsabilités couvrent les finances, les opérations commerciales, le développement d’entreprise, les relations avec les investisseurs et les initiatives stratégiques, avec pour objectif principal de piloter la mise en œuvre des projets, de favoriser l’innovation produit et de positionner l’entreprise pour une croissance à long terme.
Avant de rejoindre Microblink, Mike a mené une carrière diversifiée dans la banque d’investissement, le capital-investissement et les opérations. Il a débuté sa carrière dans la banque d’investissement chez Cowen avant de se tourner vers l’investissement chez Goldman Sachs. Il a depuis occupé des postes de direction opérationnelle axés sur la croissance d’entreprises technologiques en période d’expansion rapide, de transformation opérationnelle et de tournants stratégiques.
En dehors du travail, Mike aime passer du temps avec sa famille, voyager et soutenir les Giants de New York.

Trista dirige l’équipe chargée de la réussite client pour nos produits d’identité de pointe, avec pour objectif de maximiser la croissance et d’assurer un retour sur investissement à nos clients. Forte de plus de 15 ans d’expérience, Trista s’attache à créer et à développer une organisation grâce à laquelle nos clients préfèrent un monde avec nous plutôt qu’un monde sans nous. Avant de rejoindre Microblink, elle a contribué à la création d’une entreprise technologique qui a fait l’objet d’une acquisition en 2019. Trista a occupé plusieurs postes à responsabilité au sein d’entreprises spécialisées dans les technologies de la santé, où elle supervisait des équipes de service client chargées notamment des projets, de la formation, de la mise en œuvre et du support, tout en gérant la chaîne d’approvisionnement mondiale et la production.
L’une des citations préférées de Trista est celle d’Albert Einstein : « Tout ce qui compte ne peut pas être compté, et tout ce qui peut être compté ne compte pas forcément. »

Albert dirige le développement stratégique et la mise en œuvre des initiatives produit de Microblink axées sur l’identité, veillant à ce que l’entreprise continue de fournir des solutions sécurisées et de haute qualité à ses clients du monde entier. Il supervise notre équipe produit, s'appuyant sur plus de 20 ans d'expérience acquise au sein d'entreprises telles que Microsoft, Criteo, Bureau et Onfido pour mettre en place des systèmes et des équipes capables de lutter efficacement contre la fraude dans divers secteurs. Conférencier et formateur de renom, Albert a auparavant formé des services de police internationaux aux techniques avancées de détection de la fraude.
Enfant, Albert rêvait de devenir garde forestier pour protéger la nature sauvage. Aujourd’hui, il protège nos environnements numériques, veillant à ce qu’ils restent des havres de sécurité à l’abri des menaces des fraudeurs.

Adrienne est une responsable des ressources humaines passionnée qui apporte son expertise dans la mise en œuvre de stratégies et d'initiatives innovantes et disruptives visant à porter la culture d'entreprise, la performance et l'engagement des collaborateurs à leur plus haut niveau. Adrienne a fait ses premières armes dans les ressources humaines il y a quinze ans au sein d'un cabinet de conseil spécialisé dans l'innovation, où elle a appris l'importance de constituer et de développer des équipes et des expériences collaboratives d'excellence. Plus récemment, elle a occupé le poste de vice-présidente senior des ressources humaines au sein d’une entreprise spécialisée dans les technologies marketing, où elle a mis en place et développé la fonction RH tout au long des différentes étapes de croissance et de réussite de l’entreprise. En dehors du travail, Adrienne est maman de deux jeunes enfants pleins de vie qui la tiennent en haleine. Elle aime faire des expériences culinaires avec son mari le week-end, regarder des documentaires, voyager et faire du sport.

Kaplan apporte plus de deux décennies d'expérience à la tête d'équipes commerciales hautement performantes au sein de certaines des entreprises technologiques les plus innovantes au monde. Plus récemment, il a occupé le poste de vice-président senior des ventes mondiales au sein d'une grande entreprise spécialisée dans la cybersécurité, où il a dirigé des initiatives stratégiques et stimulé la croissance internationale en favorisant des relations solides avec les clients et une collaboration interrégionale.

Vanita Pandey est une directrice marketing chevronnée qui a fait ses preuves dans la stimulation de la demande, la valorisation des marques et la mise en œuvre de stratégies de commercialisation percutantes. Reconnue comme une experte en matière d’identité et de prévention de la fraude, elle a occupé des postes de direction, notamment celui de directrice marketing chez Caf, Arkose Labs et Bureau, ainsi que celui de vice-présidente du marketing produit chez ThreatMetrix (racheté par LexisNexis). Chez Simility (racheté par PayPal), Vanita a piloté des initiatives mondiales de stratégie de marque et la mise en œuvre de la stratégie de commercialisation.
Son expérience comprend des postes de direction chez Standard Chartered, ABN Amro, Capital One et Visa, où elle s’est spécialisée dans le développement du réseau de commerçants et les stratégies de marketing numérique. Vanita est titulaire d’un MBA de l’UC Irvine et d’une licence en physique de l’université de Delhi.

Igor se passionne pour la constitution et la valorisation des équipes afin de créer des produits numériques qui transforment en profondeur notre façon d’accomplir les tâches quotidiennes. Il possède 20 ans d’expérience au sein d’Erste Bank Croatia en tant que responsable du développement numérique, où il a contribué à positionner la banque comme l’une des principales banques numériques de Croatie. Il a rejoint Microblink en 2021 en tant que directeur général pour la Croatie, aidant l’entreprise à passer du statut de start-up à celui d’une entreprise centrée sur les produits et les clients. Il est titulaire d’un master en technologies de l’information et de la communication de la Faculté d’ingénierie électrique et d’informatique de Zagreb, en Croatie.
Igor est également un mari et un papa comblé. Même après plus de 20 ans de mariage et cinq enfants, il reste un romantique incurable. La danse est la passion d’Igor, et il rêve de réaliser une vidéo de danse virale sur TikTok avec sa plus jeune fille.

Radu Tudoran est un leader dans le domaine des technologies, fort de plus de 15 ans d’expérience dans la promotion de l’innovation au sein d’instituts de recherche tels que l’INRIA et l’Argonne National Laboratory, ainsi que dans des entreprises technologiques internationales telles que Microsoft, Huawei, Amazon et Onfido. Son expertise couvre les infrastructures cloud, le big data, les plateformes SaaS et les solutions d’entreprise basées sur l’intelligence artificielle. Radu a dirigé le développement de systèmes hautement performants pour la détection des fraudes, le KYC et le traitement des données en temps réel. Il se passionne pour la transformation d’idées visionnaires en produits évolutifs qui répondent aux défis concrets des entreprises.

Darren Bassman est le directeur général de Microblink. Entrepreneur passionné, il a fondé JSwipe (racheté par Spark Networks), Windfall (racheté par BlinkReceipt) et LiveCard avant de créer Microblink. Darren est un dirigeant axé sur les produits, doté d’un talent particulier pour expliquer des sujets complexes avec une simplicité convaincante. Avant de se lancer dans l’entrepreneuriat, Darren a travaillé dans la finance chez Janney Capital Markets. En dehors du travail, Darren est un natif de Brooklyn très attaché à son quartier et un fervent supporter de Villanova.